Så arbetar Vara för framtidens tillväxt när barnafördandet minskar

Det föds färre barn i hela västvärlden och även i Vara kommun. För kommunen innebär det både kortsiktiga anpassningar och ett långsiktigt arbete för att stärka attraktiviteten, skapa fler jobb och möjliggöra fler bostäder.

Under de senaste åren har antalet födda barn minskat. På kort sikt anpassar kommunen sina verksamheter och barngrupper efter behov men samtidigt pågår ett långsiktigt arbete för att möta den demografiska utvecklingen.

För att människor ska kunna välja att bo och leva i Vara behöver vi erbjuda arbete, bostäder och en god livsmiljö. Vi arbetar brett för att skapa förutsättningar för tillväxt och framtidstro, säger Gabriela Bosnjakovic, kommunstyrelsens ordförande.

Företag och arbetstillfällen i fokus

Kommunen arbetar med att skapa ett attraktivt Vara på många olika sätt, bland annat genom den fördjupade översiktsplanen för nordöstra Vara tätort. Planen ska möjliggöra fler etableringar och nya arbetstillfällen.

Genom samverkan med Business Region Skaraborg synliggörs tillgänglig mark och etableringsmöjligheter inom kommunen. Business region Skaraborg skapar också möjlighet till dialog och samtal med företag som är intresserade av att investera och utvecklas inom kommunen.

Vara har också en inneboende styrka i det strategiska läget utmed E20.

Fler bostäder för olika livsskeden

För att människor ska kunna flytta till och inom kommunen behövs bostäder som passar olika behov genom livets åldrar och skeden.

Kommunen arbetar med att ta fram byggbar mark för både företag och privatpersoner. Kommunala Vara bostäder har en viktig roll i bostadsutvecklingen.

Utvecklingen av ett nytt bostadsområde på Håkan Månsgården är ett viktigt steg och över tid kan omkring 700 nya bostäder växa fram här. Här skapar vi möjligheter för fler att etablera sig och leva sina liv här, säger Gabriela Bosnjakovic.

Rikt kulturutbud och starkt föreningsliv

Vara kommun har också ett rikt kulturutbud, ett aktivt föreningsliv och en levande besöksnäring vilket också är viktigt för att människor ska trivas. Det är ett arbete som pågått länge och som vi är stolta över sker i samverkan mellan kommunen, föreningslivet och näringslivet.

Kommunen som arbetsgivare

Vara kommun är också en av de största arbetsgivarna i kommunen. Med det följer också ett ansvar för att skapa goda arbetsvillkor för att trivas och med möjlighet att kombinera arbete och familjeliv. För kommunen som arbetsgivare är det därför extra glädjande att den senaste medarbetarundersökningen visade ett index på 83 av 100, vilket är et toppresultatet

För att vara en kommun där människor vill bilda familj behöver vi också vara en arbetsgivare som gör det möjligt att kombinera arbete och föräldraskap. Medarbetarundersökningen visar att vi är på rätt väg, men vi vill alltid bli bättre, säger Anna Cederqvist, kommundirektör.

 

 

---